LondonSam

• Program szkolenia

Program szkolenia obejmuje najważniejsze zagadnienia zarządzania i motywowania pracowników w istniejącym już zespole, doskonalenia komunikacji z pracownikami, również podczas prowadzenia tzw. "trudnych" rozmów. Szkolenie ukierunkowane jest na budowanie autorytetu przełożonego względem pracowników, co bezpośrednio przekłada się na ich efektywną pracę.

• Cel szkolenia

Trening ma za zadanie podnieść kompetencje menedżera/lidera zespołu w zakresie kierowania personelem, stosowania różnych pozafinansowych technik motywacyjnych, budowania z pracownikami relacji opartych o efektywną pracę.

• Adresaci szkolenia

Trening kierowany jest przede wszystkim do menedżerów oraz pracowników działów HR, liderów teamów oraz pracodawców bezpośrednio zarządzających personelem w firmie.

• Wykładowca

Sylwia Królikowska - Evenhuis (MA) - psycholog biznesu, specjalista w dziedzinie szkoleń z zakresu doskonalenia kompetencji interpersonalnych

• Pełny program szkolenia "Trening doskonalenia kompetencji zarządzania tzw. "trudnymi" pracownikami poniżej:

Załącznik do pobrania:: tutaj